岗位职责： 负责总经办日常接待工作，起草公司各阶段工作总结、各类合同、文件等； 协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系； 协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施； 协助总经理进行大客户开发，以及老客户维护。 任职要求： 女，25-35，身高160CM以上，形象气质佳，最少有一年文秘工作经历以上，有一定的文字功底。

1、一年以上建筑设计招投标相关工作经验，熟悉熟练掌握国家各项招标政策及规范； 2、熟悉各项工程合同规范文本，具有较高的合同管理能力； 3、熟悉建筑行业以及招投标整个流程，编制投标文件，制作工程项目报名资料，资格预审文件及项目投标的商务标书、技术标书； 4、精通word、excel等办公软件； 5、具有良好的人际交往能力与团队合作精神，工作认真、负责、有耐心。

任职要求： 1、年龄28-35岁，全日制本科及以上学历，建筑工程管理类相关专业。 2、有执业资格或相关专业中级或以上职称优先。 3、三年以上项目管理工作经验，懂施工现场专业管理，有良好的组织协调能力。 4、熟悉相关法律法规，熟悉行业相关政策、流程、行业发展趋势及当前格局。 5、具备独立的决策能力和项目综合管理能力，具有出色的沟通协调能力、公关能力、敏锐的洞察力。 6、..

1、年龄28-35岁，全日制本科及以上学历，知名院校优先，建筑类相关专业。 2、持相关专业中级以上职称；有PMP、注册建造师、注册监理工程师资格者优先。 3、八年以上工作经验，其中二年以上施工单位工作经验及三年以上项目管理工作经验，懂成本控制，有良好的组织协调能力。 4、熟悉相关法律法规，熟悉行业相关政策、流程、行业发展趋势及当前格局。 5、具备独立的决策能力和项目综合..

工作内容： 1、配合项目负责人和项目经理完成日常项目管理工作； 2、进行项目工作的日常沟通和信息传递； 3、完成项目相关资料文案的编写和整理，表格的制定，项目数据统计； 4、项目资料归档，出图文件盖章； 5、与项目甲方对接和沟通，保持良好关系； 6、其他日常工作。 任职资格： 1、具有同行业相关工作经验优先录用； 2、全日制大专及以上学历； 3、沟通协调能力强，具..

岗位要求： 1、男女不限，学历大专以上，工程管理或档案管理专业优先； 2、良好的沟通能力和团队合作精神； 3、有较强的自我管理能力和执行力。 岗位职责： 负责公司经营及设计控制相关事务。 日常工作： 1、项目前期接洽及跟进工作； 2、投标工作，负责投标商务文件的制作及述标、开标等工作； 3、负责项目的前期商务接洽、报价，负责项目设计服务建议书、公司考察表、项目报..

具有中级以上专业技术职称，或本科以上学历且从事本行业八年以上，或具备二级注册师执业资格。 1、五年以上项目总负责人经验。 2、大中型工程项目三项以上。 3、具有本专业扎实的理论基础，熟悉与其相关专业的基本知识； 4、熟悉本单位的专业技术业务和质量管理模式； 5、熟悉建筑施工、安装方面的基本情况； 6、熟悉基本建设及城市规划、环境保护和市政交通等方面的政策法规和有关技术标..

岗位职责： 1.根据总经理的工作，制定有效而完善的日程计划； 2.协助总经理维护重要客户，陪同总经理参加相关会议、商务、宴请等活动； 3.负责总经理商务活动的相关会议记录，并及时整理； 4.协助总经理处理各类文件，起草信函、演讲稿、报告等综合性文件； 5.组织安排总经理发起的各类公司会议并记录，协助总经理做好各部门沟通协调工作； 6.完成总经理日常事务、临时性安排的工作..

1.会计相关专业,本科及以上学历，持有会计资格从业证书； 2.懂得办公（相关）软件及财务软件的使用、有独立处理会计及出纳账务工作的经验； 3.有三年以上相关工作经验，能独立完成税务申报等相关工作； 4.性格开朗,细致,耐心,品行端正; 5.做事条理清楚,工作效率高,沟通能力强,肯学习,较强的文字表达能力, 6.具有会计职称证、深户、已婚已育者优先考虑 7、有房地产、建筑设计行业会..

主要岗位职责： 一、日常行政事务性工作。包括：1、办公用品、设备的更新、维护。 2、办公室日常管理，维护，消防、安全、后勤保障。 3、公司网络、网站和OA管理系统的日常内容更新和维护。 二、企业文化的建设和宣导，公司大型会议、各类文体公益活动的策划组织。 三、公司形象宣传和品牌推广。擅长使用微博、微信、公司网站等媒体；文笔优秀，能撰写新闻、通讯等宣传软文；能使用..